HUMAN RIGHTS DUE DILIGENCE

当社では、大成建設グループの一員として人権を尊重する責任を果たすという姿勢を示すため、「人権方針」を制定しました。
そして、優先的に対応する人権リスクを定めたうえで、「防止・軽減策」・「取組の実効性評価」・「苦情処理メカニズム」を整備した人権デュー・ディリジェンスの仕組みを構築しました。
お客様やサプライヤー等ビジネスパートナー、そして地域社会など自社の事業活動に関わるすべてのステークホルダーを対象に、「人権を尊重する経営」に取り組んでまいります。

「優先対応リスク」と主な防止・軽減策等（2023年2月改正）