TOP MESSAGE

平素は格別のお引き立てを賜り、誠にありがとうございます。
弊社は大成建設グループの一員として、グループ理念「人がいきいきとする環境を創造する」のもと日々業務に取り組んでおります。

2023年度に入り、日常の生活が戻ってまいりました。
コロナ禍前の日常というより 新しい日常と言うべきかもしれません。
またビジネスのスタイルも同様で、新しいスタイルに変わってきています。
社会変容が進む中で新しい価値が求められています。
弊社も今、変わっていかないと、この先何が起こるかわからない不透明な時代を乗り越えられません。
社員一人ひとりが「働くことに対しての意識改革」を行ってまいります。

さて昨今は、気候変動や労働者の人権などの社会課題に関する問題意識が高まっています。
この環境や社会に配慮しながら企業統治に取り組み、健全で持続可能な発展を目指すことは企業として当然のことだと思います。
弊社は今後もESG経営を続けてまいります。
主なESGの状況に関し、今年度もレポートにまとめました。
まず「環境」については、昨年度設定したカーボンニュートラルの目標達成に向けて着実に進んでいます。
次に「社会」については、 労働環境の整備、また労働災害や品質トラブルに対するリスク管理、さらに今後ダイバーシティ&インクルージョンの推進にも力を入れて行きます。
また「企業統治」については、一昨年度から親会社と一緒に進めてきましたグループガバナンスの整備も着実に浸透してきています。
さらに2024年度から施行される残業上限規制に関する法律については、言うまでもなく法律遵守が基本ですが、リスク管理のための情報開示を積極的に行ってまいります。

最後に、今まで以上に社会に貢献できる企業組織を目指し、たゆまぬ努力を続けてまいります。
今後とも皆様のご愛顧のほどよろしくお願いいたします。

代表取締役 社長